Све више њемачких компанија жали се на недостатак приправника, саопштила је данас Трговачка и индустријска комора /ДИХК/ у тој земљи.

Скоро половина анкетираних њемачких компанија, рекордних 47 одсто, имала је проблема да пронађе приправнике током 2022. године, према онлајн анкети ДИХК-а. Истраживање је спроведено у мају, а учествовало је више од 14.000 фирми.

Ово је знатно изнад нивоа из 2010. године, када се само једна од четири компаније суочавала са овим проблемом, наводи ДИХК.

Ситуација је посебно тешка у области гастрономије, индустрији и трговини, показало је истраживање.

Њемачка се, као и индустријализоване земље широм свијета, суочава са великим недостатком радне снаге због демографских промјена, које негативно утичу на привреду.

Према подацима ДИХК-а, школу завршава око 100.000 ученика мање него прије 10 година. То значи да ће ускоро бити 400.000 људи више који ће напустити тржиште рада него оних који ће у њега ући.

У првих шест мјесеци ове године потписано је нешто мање од 207.000 уговора о обуци за посао, што је за 3,7 одсто више него у истом периоду прошле године.